崗位主要職責：
1〉負責公司招聘工作：執(zhí)行招聘計劃，進行工作分析并完成職位說明書；發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試 。
2〉管理和維護員工信息資料及各類人事資料；
3〉負責辦理員工的社保、檔案等工作。
4〉協(xié)助領導完善人事管理規(guī)章制度；
5〉日常人事手續(xù)的辦理；如員工的入職、離職、調職等；
6〉協(xié)助上級做好員工關系的工作，如各類培訓、會議、文娛活動等活動的組織；
7〉上級臨時交派的其他事宜。
任職條件：
1、工作經驗：1年以上相關工作經驗驗。
2、工作技能
1〉做事客觀，嚴謹負責、辦事沉穩(wěn)、細致，較強的學習能力、責任心和人際溝通協(xié)調能力，具備較強的獨立處理事務的能力。
2〉熟悉人力資源管理各項事務的操作流程
3〉人力資源管理理論基礎扎實；
4〉熟練使用相關辦公軟件；
5〉良好的中文寫作能力。
其它特殊要求：做事客觀，嚴謹負責、辦事沉穩(wěn)、細致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識；較強的學習能力、責任心和人際溝通協(xié)調能力，具備較強的獨立處理事務的能力。
1〉負責公司招聘工作：執(zhí)行招聘計劃，進行工作分析并完成職位說明書；發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試 。
2〉管理和維護員工信息資料及各類人事資料；
3〉負責辦理員工的社保、檔案等工作。
4〉協(xié)助領導完善人事管理規(guī)章制度；
5〉日常人事手續(xù)的辦理；如員工的入職、離職、調職等；
6〉協(xié)助上級做好員工關系的工作，如各類培訓、會議、文娛活動等活動的組織；
7〉上級臨時交派的其他事宜。
任職條件：
1、工作經驗：1年以上相關工作經驗驗。
2、工作技能
1〉做事客觀，嚴謹負責、辦事沉穩(wěn)、細致，較強的學習能力、責任心和人際溝通協(xié)調能力，具備較強的獨立處理事務的能力。
2〉熟悉人力資源管理各項事務的操作流程
3〉人力資源管理理論基礎扎實；
4〉熟練使用相關辦公軟件；
5〉良好的中文寫作能力。
其它特殊要求：做事客觀，嚴謹負責、辦事沉穩(wěn)、細致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識；較強的學習能力、責任心和人際溝通協(xié)調能力，具備較強的獨立處理事務的能力。
職位類別： 行政專員/助理
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- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：農田基本建設機械
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市
- 聯(lián)系人：耿小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：210019
工作地址
- 地址：江蘇省南京市奧體大街130號A座1102室
