工作職責：1制定并實施公司年度培訓計劃，建立內部培訓師隊伍；組織各部門的交流活動；并對培訓效果進行調研和評估，督導各部門開展培訓工作；2塑造、維護、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化，協(xié)助完成公司大型會議與員工活動的組織策劃；3有管理工作經驗，處理行政方面函件。4按照公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，制定人力資源招聘計劃，并執(zhí)行完成招聘需求；5熟悉國家及重慶市各類勞動法律法規(guī)；要求：1男女不限，人力資源資管理相關專業(yè)畢業(yè)，全日制本科以上學歷，5年以上行政管理方面經驗；2具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力；3很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心；
職位類別： 人事經理
舉報溫馨提示
- 公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機電設備
- 所在地區(qū)：重慶
- 聯(lián)系人：hr
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- 郵政編碼：404100
工作地址
- 地址：重慶市江北區(qū)洋河三村5號中信銀行大廈15-4
