總工程師

40-60W/年

學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗： 10年以上
更新時間： 2026-05-02

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

蘇先生 HR

崗位職責(zé)：
1. 主持編制公司內(nèi)部技術(shù)規(guī)程、施工工法和施工作業(yè)指導(dǎo)書；
2. 審核批準(zhǔn)工程項目施工組織設(shè)計，主持編制和審批大型工程施工組織設(shè)計或結(jié)構(gòu)復(fù)雜工程的施工技術(shù)關(guān)鍵部位及施工難度較大的特殊部位的施工方案和安全處理措施；
3. 組織對項目深基坑、高支模等需專家論證的重大專項方案的編制進(jìn)行審核、審批并參與專家論證，督促項目技術(shù)交底；
4. 主持重大工程質(zhì)量事故、設(shè)備事故和安全事故的調(diào)查，審查事故處理方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施整改并評審整改效果；
5. 參與公司安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化工地有關(guān)工作的開展，提升公司形象；
6. 積極推進(jìn)科技進(jìn)步，組織公司的科研創(chuàng)新和新工藝、新工法的推廣和應(yīng)用；
7. 組織公司有關(guān)QC成果、新技術(shù)示范工程等技術(shù)工作的開展，工藝、工法的編制及申報。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)。高級職稱，持一級建造師證件優(yōu)先；
2. 10年及以上大型工程企業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗，5年以上公司總工程師管理經(jīng)驗；
3. 具有扎實的理論知識，精通建筑工程的各項技術(shù)規(guī)范、技術(shù)要求，能夠獨(dú)立編寫或?qū)徍斯こ炭傮w施工方案和技術(shù)要求，熟悉建筑工程的施工流程。有解決重大工程技術(shù)問題的能力；
4. 具備全面管理公司生產(chǎn)、技術(shù)及經(jīng)營等綜合能力者優(yōu)先考慮；
5. 對最新的建筑技術(shù)（如BIM技術(shù)等）有深入研究，熟悉裝配式建筑，如鋼結(jié)構(gòu)；
6. 有超高層建筑施工或管理經(jīng)驗優(yōu)先。

職位類別：規(guī)劃師

舉報