福田銳步品牌店鋪主管

面議

學歷要求：大專及以上
工作經驗： 3-4 年
更新時間： 2019-07-31

招聘人數： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

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投遞簡歷

梁小姐 HR

崗位要求：1、男女不限，28歲以上2、大學�？苹蛞陨蠈W歷;3、有三年以上品牌零售工作經驗，且至少二年以上的品牌零售管理經驗4、熟練使用OFFICE辦公軟件，良好的溝通能力,基本英文口語能力；5、出色的銷售能力、優(yōu)秀的客戶服務及團隊領導能力； 6、能承受一定的工作壓力,積極主動，務實進�。�7、快速學習能力，具有在不明朗情況下的快速應變能力8、有自主經營的意識，目標感強，有全力以赴實現銷售目標的干勁；9、了解競爭市場信息，面對市場變化可及時采取有效措施，對零售行業(yè)有自己的理解；崗位職責:1、負責領導全體店鋪員工完成銷售指標； 2、按照公司的統(tǒng)一標準，督導全體店鋪員工保持良好的形象并提供優(yōu)質服務； 3、培訓店鋪員工關于產品知識、服務流程、及 POS 系統(tǒng)方面的操作技能； 4、及時了解客戶的需求和反饋信息，保持與客人之間的互動關系； 5、有效地處理客人的意見和投訴，提高客戶滿意度； 6、進行必要的數據統(tǒng)計及報表制作，負責店鋪貨品的進、銷、存管理，控制店鋪日常費用支出等； 7、店鋪員工的日常管理工作； 8、與公司各相關部門保持良好溝通和合作； 9、公司交予的其他工作任務

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