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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定相關(guān)物料生產(chǎn)計(jì)劃需求，及時(shí)安排供應(yīng)商根據(jù)需求到貨；

2、負(fù)責(zé)每日物料計(jì)劃核對(duì)工作，確保到貨可滿足生產(chǎn)；

3、對(duì)緊急、異常物料重點(diǎn)管理，及時(shí)反饋通報(bào)；

4、綜合供貨形勢(shì)，做出對(duì)關(guān)鍵物料、關(guān)鍵供應(yīng)商的采購規(guī)劃。

5、對(duì)公司物資采購管理的相關(guān)流程進(jìn)行合理性審查，并提出改進(jìn)的建議。

6、核查公司需求計(jì)劃，全力保證公司的生產(chǎn)、出貨順利進(jìn)行。

7、維護(hù)采購系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)，確保采購成本的準(zhǔn)確性。

8、審核采購合同，確保合同內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確及合法性，對(duì)我司不利的條款給出修改意見，負(fù)責(zé)合同簽訂與執(zhí)行。

9、溝通、協(xié)調(diào)供應(yīng)商供貨、成本、服務(wù)信息，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效的管理。

10、消除獨(dú)家供貨，優(yōu)化供貨渠道，并參與供應(yīng)鏈管理工作。

11、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找、詢價(jià)、開發(fā)工作。

12、監(jiān)督、檢查供應(yīng)商對(duì)采購計(jì)劃的執(zhí)行情況。

13、收集與反饋協(xié)議供應(yīng)商的供貨質(zhì)量問題，并提出改善意見。

14、提出對(duì)供應(yīng)商及公司內(nèi)部質(zhì)量整改、技術(shù)整改建議；

15、根據(jù)物料的成本狀況，結(jié)合物料的市場(chǎng)行情，對(duì)物料及供應(yīng)商做出相應(yīng)分析，通過商務(wù)談判及推進(jìn)技術(shù)工藝的革新，盡最大可能的控制成本；

16、及時(shí)協(xié)調(diào)解決各類生產(chǎn)、質(zhì)量、供貨、成本等方面的異常；

17、提供當(dāng)月需付款的資金預(yù)算，以便財(cái)務(wù)部對(duì)資金作合理統(tǒng)籌規(guī)劃。

18、及時(shí)掛賬，發(fā)票及時(shí)交財(cái)務(wù)對(duì)接人員并簽收管理，保證接收增值稅發(fā)票無遺失及發(fā)票過期現(xiàn)象。

19、通知供應(yīng)商領(lǐng)取匯票，并確保銀行承兌匯票發(fā)放的準(zhǔn)確性，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理供應(yīng)商反饋有異常的匯票問題。

二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷。
2、具有2-3年電子、儲(chǔ)能或鋰電池類材料相關(guān)采購經(jīng)驗(yàn)。
3、具備良好的商務(wù)談判及溝通能力。
4、能熟練使用office辦公軟件和ERP操作系統(tǒng)。
5、良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心。

職位類別： 采購專員/助理

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