崗位職責:
1.根據(jù)集團的發(fā)展目標和戰(zhàn)略，組織制定企業(yè)業(yè)務流程管理及其信息化管理方面的發(fā)展規(guī)劃、工作目標、計劃和措施并實施；
2.全面負責企業(yè)業(yè)務流程新建、迭代及標準化，組織實施新的信息化軟件系統(tǒng)上線工作并持續(xù)優(yōu)化。
3.負責對接企業(yè)業(yè)務流程中的各相關方，持續(xù)運營及維護流程的有效性、確保流程信息化的實施效果。
4.在全球范圍內，對集團收購的新公司實施已經(jīng)標準化過的業(yè)務流程推廣工作，并在這些新收購公司組織實施相關信息化系統(tǒng)上線。
5.工作匯報上級：集團CEO，工作下屬：業(yè)務流程經(jīng)理和業(yè)務信息系統(tǒng)技術經(jīng)理
任職資格：
1.全日制本科以上學歷，熟悉流程管理的知識、工具和方法論，至少8年以上流程管理實務經(jīng)驗。
2.有計算機軟件或信息化方面的工作背景，熟悉ERP、PDM、PLM、CRM、MES、OA等企業(yè)信息化管理系統(tǒng)上線的全流程，并有5年以上相關信息化管理系統(tǒng)的運維經(jīng)驗。
3.1000人以上規(guī)模、包含研發(fā)、銷售、生產(chǎn)等全價值鏈制造型企業(yè)中高層管理工作10年以上經(jīng)歷，管理團隊規(guī)模大于30人，團隊管理經(jīng)驗豐富。
4.英語純熟，可以作為工作語言。
5.優(yōu)秀的項目管理實踐經(jīng)驗，豐富的跨職能復雜項目運作經(jīng)驗，有跨文化（不同國別）項目實施經(jīng)歷尤佳。
6.具備大局觀，優(yōu)秀的學習能力、邏輯思維能力。
1.根據(jù)集團的發(fā)展目標和戰(zhàn)略，組織制定企業(yè)業(yè)務流程管理及其信息化管理方面的發(fā)展規(guī)劃、工作目標、計劃和措施并實施；
2.全面負責企業(yè)業(yè)務流程新建、迭代及標準化，組織實施新的信息化軟件系統(tǒng)上線工作并持續(xù)優(yōu)化。
3.負責對接企業(yè)業(yè)務流程中的各相關方，持續(xù)運營及維護流程的有效性、確保流程信息化的實施效果。
4.在全球范圍內，對集團收購的新公司實施已經(jīng)標準化過的業(yè)務流程推廣工作，并在這些新收購公司組織實施相關信息化系統(tǒng)上線。
5.工作匯報上級：集團CEO，工作下屬：業(yè)務流程經(jīng)理和業(yè)務信息系統(tǒng)技術經(jīng)理
任職資格：
1.全日制本科以上學歷，熟悉流程管理的知識、工具和方法論，至少8年以上流程管理實務經(jīng)驗。
2.有計算機軟件或信息化方面的工作背景，熟悉ERP、PDM、PLM、CRM、MES、OA等企業(yè)信息化管理系統(tǒng)上線的全流程，并有5年以上相關信息化管理系統(tǒng)的運維經(jīng)驗。
3.1000人以上規(guī)模、包含研發(fā)、銷售、生產(chǎn)等全價值鏈制造型企業(yè)中高層管理工作10年以上經(jīng)歷，管理團隊規(guī)模大于30人，團隊管理經(jīng)驗豐富。
4.英語純熟，可以作為工作語言。
5.優(yōu)秀的項目管理實踐經(jīng)驗，豐富的跨職能復雜項目運作經(jīng)驗，有跨文化（不同國別）項目實施經(jīng)歷尤佳。
6.具備大局觀，優(yōu)秀的學習能力、邏輯思維能力。
職位類別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
舉報溫馨提示
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機電設備
- 所在地區(qū)：上海
- 聯(lián)系人：蔡彩云
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