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地址:柳營路305號
技能培訓
管理規(guī)范
崗位晉升
通訊補貼
帶薪年假
五險一金
選礦工程師
18-25K/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2025-10-23
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 上海-靜安區(qū)
彭老師 HR 三日內(nèi)活躍
崗位職責:
1、負責總部對子公司現(xiàn)場選礦工藝技術(shù)管理和指導工作,不斷提高選礦回收率和處理量,要達到合同要求的技術(shù)指標;
2、負責取樣、試驗、化驗等方面的技術(shù)指導工作,同時能夠指導根據(jù)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題做好試驗工作;
3、熟悉鉛鋅品種選礦技術(shù),熟悉各種藥劑制度;
4、負責制訂并完善選礦技術(shù)操作規(guī)程,并協(xié)助現(xiàn)場選礦工人的技術(shù)提升等培訓工作;
5、負責根據(jù)總部要求,指導制訂選礦技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改進工作計劃,并組織實施;
6、服從領(lǐng)導安排,能夠保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。

任職資格:
1、本科及以上學歷,礦物加工工程或礦物資源工程等對口專業(yè),具有中級(含)以上對口專業(yè)職稱優(yōu)先;
2、具有5年以上有色金屬行業(yè)選礦技術(shù)經(jīng)驗,其中至少2年鉛鋅礦種同等工作經(jīng)歷,有境外實體項目工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力,較強的現(xiàn)場管理能力、處理解決專業(yè)技術(shù)難題的能力,責任心強,有團隊意識;
4、能接受定期境外項目現(xiàn)場的出差。

職位類別: 選礦工程師/技術(shù)員

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):上市公司
  • 所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
  • 所在地區(qū):上海
  • 聯(lián)系人:彭老師
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