崗位職責：
1、對部門內部設計文件、工藝文件、檢驗/試驗文件的審核或會簽權；
2、負責制定工藝組人員崗位職責，工作指導安排、培訓、考核和監(jiān)督工作；
3、統(tǒng)籌工藝組的工作安排，制定工作計劃，組織技術力量解決工藝技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導提出決策建議；
4、參與技術談判和對外技術交流，協(xié)調各部門間的工作對接；
5、負責指導處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常進行；
6、參與設備、工裝的驗收及評價權，提供技術要求或改進建議；
7、對新員工進行生產(chǎn)技能及產(chǎn)品知識的培訓，使其盡快掌握崗位所需技能知識。
崗位要求：
1、大專以上文化程度，25-40周歲，男女不限；
2、5年以上鋰電池Pack行業(yè)鈑金加工、電子產(chǎn)品裝配相關工藝工程師工作經(jīng)驗；
3、能對接客戶、研發(fā)資料輸入并完成相關制程需求資料輸出；
4、能獨立制作完成產(chǎn)線SOP、PFC、CP、Pfmea、包裝規(guī)范等文件；
5、熟練運用AutoCAD、SOLIDWORKS等繪圖軟件和office辦公軟件；
6、對GB和汽標有一定了解；
7、對Pack測試有一定了解和掌握，了解電氣原理控制更佳；
8、能獨立對制程中出現(xiàn)的異常現(xiàn)象進行分析、改善并制定預防措施。
1、對部門內部設計文件、工藝文件、檢驗/試驗文件的審核或會簽權；
2、負責制定工藝組人員崗位職責，工作指導安排、培訓、考核和監(jiān)督工作；
3、統(tǒng)籌工藝組的工作安排，制定工作計劃，組織技術力量解決工藝技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導提出決策建議；
4、參與技術談判和對外技術交流，協(xié)調各部門間的工作對接；
5、負責指導處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常進行；
6、參與設備、工裝的驗收及評價權，提供技術要求或改進建議；
7、對新員工進行生產(chǎn)技能及產(chǎn)品知識的培訓，使其盡快掌握崗位所需技能知識。
崗位要求：
1、大專以上文化程度，25-40周歲，男女不限；
2、5年以上鋰電池Pack行業(yè)鈑金加工、電子產(chǎn)品裝配相關工藝工程師工作經(jīng)驗；
3、能對接客戶、研發(fā)資料輸入并完成相關制程需求資料輸出；
4、能獨立制作完成產(chǎn)線SOP、PFC、CP、Pfmea、包裝規(guī)范等文件；
5、熟練運用AutoCAD、SOLIDWORKS等繪圖軟件和office辦公軟件；
6、對GB和汽標有一定了解；
7、對Pack測試有一定了解和掌握，了解電氣原理控制更佳；
8、能獨立對制程中出現(xiàn)的異常現(xiàn)象進行分析、改善并制定預防措施。
職位類別： 工藝開發(fā)工程師
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：上市公司
- 所屬行業(yè)：成品電池類
- 所在地區(qū)：湖北-十堰市
- 聯(lián)系人：HR
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：十堰市鄖西縣城關鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)
